不让上厕所这哥们估计到忍耐极限了，直接脱光拿着大便追着班长跑，画面冲击力太强！不但是生理极限，也是精神极限了。其实之前就曝光过类似事件，甚至有工厂直接在厕所装摄像头！但以前都是些小厂，这次据说事出于某动力电池大厂，令人唏嘘。

有人说，不让员工随便去厕所是情有可原，因为产线快速运转，不可能因为员工上厕所就停下来。那么优质的工厂是怎么解决这个问题的呢？就是通过设置机动岗位进行临时顶班。

以丰田工厂为例，每条生产线固定配备 1-2 名机动支援人员，员工轮流短暂离岗如厕、补水。工位会配拉绳安灯，员工身体不适、需要上厕所直接拉灯，班组长或机动替补员立刻顶岗，生产线不停线。另外每 1-2 小时统一安排短时休息，集中处理生理需求，错峰分流，避免扎堆排队。

其实，我们优质的工厂也有类似制度，会有机动岗位随时顶班。但近些年，或许是出于压缩产线用工成本的考虑，很多原本有机动岗位的工厂就取消了流动岗位。当然，更多的普通工厂根本就没有机动岗位。

其实劳动法是规定了劳动者享有正常生理需求的权利的，用人单位不得剥夺、变相限制如厕。包括不能规定 “固定时段才能上厕所”“每日上厕所有次数 / 时长配额”“离岗要报备、扣工时罚款”等等。只不过可能实际执行中，似乎监管不严格，所以企业也就肆无忌惮了。