烟草食堂警钟
烟草系统职工食堂绝不能变味！严禁拿职工血汗钱置办烟酒茶搞应酬
烟草系统各基层单位设立职工食堂，初衷本是服务一线在岗职工，保障大家日常就餐，属于全体职工共享的集体福利阵地，公私边界必须一清二楚，廉洁红线绝不容许随意变通。
可个别基层食堂早已偏离设立初心，悄然成为人情往来的隐性中转站。借着食堂物资采购、库房存放的便利，私下储备、流转烟、酒、茶等礼品，用于迎来送往、接待打点。食堂每一笔运营经费，全部来自职工辛勤劳动换来的福利资金，是所有人实打实的血汗钱。本该全部投入优化职工伙食、改善就餐条件，却被挪用变通，服务少数人的人情应酬。
灰色操作滋生在食堂管理的薄弱环节，物资出入库不透明、经费使用不公开，直接造成福利分配严重失衡。一边是普通职工期盼饭菜实惠可口，另一边是物资悄悄挪作接待；长此以往，寒的是一线职工的心，败坏的是烟草行业清风正气，更是触碰财经纪律、廉洁从业的刚性底线。
制度规矩面前没有例外，集体福利绝不能沦为私人工具。烟草系统职工食堂必须正本清源、回归本职：严格禁止依托食堂存放、调配烟酒茶用于各类接待应酬；完善食堂采购、入库、消耗全流程公示制度，账目公开可查；守住经费使用底线，一分一厘都不能挥霍职工的血汗付出。
食堂只保职工就餐，经费只用职工福利，人情往来严守制度约束。唯有从严规范后勤管理，才能维护内部公平公正，筑牢廉洁防线，让集体福利真正惠及每一名扎根岗位、辛勤付出的烟草职工。
为了开办食堂，经常话题是上级或者上上级及业务单位来检查要吃饭 ，任何来检查的都有下乡补助或者招待标准，就照标准外出吃饭，这不是很好的的执行八项规定吗？
烟草系统的领导都是年薪，为了不动用自己一分钱，单位给几万元租房子，吃食堂，天理何在？千万不要亏了职工，富了领导，害了国家。