六十多岁保安连轴转18小时后打盹16分钟就被开除，法院最后判公司赔两万六，这判决看得人心里痛快。大爷一个月才拿2100块，算下来一小时不到4块钱，连最低工资标准都够不上，公司哪来的底气拿“严重违纪”说事？说白了就是欺负老人不懂法，觉得年纪大的好拿捏。打盹16分钟就上纲上线，那安排18小时班的时候怎么不讲劳动法？好在法官没和稀泥，直接认定这是超出生理极限的合理生理需求，违法解除合同没跑。这案子给所有打工人提了个醒，法律不保护躺在权利上睡觉的人，考勤记录工资流水平时留个心眼，关键时候真能派上用场。别总觉得自己忍一忍就过去了，有些底线退不得。