为什么招聘都不要 35 岁以上的？
如果你仔细审视现在的大多数企业，你会发现，它们拒绝35岁以上的求职者，根本不是因为求职者本人的能力衰退了，而是因为这些企业自身的盈利模式，已经容不下一个心智完全成熟的成年人了！
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