工作其实是很养人的 我问你我们除了一天到晚美化职场环境，自我麻木以外，有没有一个真正能改变环境的人。站出来说一句不要劣币持续驱逐良币了？！不要破窗效应在职场环境继续蔓延了？香港终身雇佣制能不能效仿，人家没做法条上面的硬性约束却在N+和遣散费上拿真金白银补，监管极其严格。德国共议制能不能本土化试点一下？！不是全盘照抄，也不是一点不学，你行政机关提前预防，分区台账记录，不要求你做到打破民不举官不究的顽疾，而是你对于社保、公积金、打卡签到纳入社区体系管理系统让所谓的工会，劳动局做到员工举证不需要自己费劲吧啦跟公司斗智斗勇拿到打卡记录、需要舍弃尊严跟癞皮狗一样窝在工位等待被迫出警才能解决？