为什么部队中的干部转业很少担任正职？

这个问题，其实很好回答，因为部队中的干部通常来说无外乎以下几种，要么是军事干部，例如团长、营长、师长、军长等等，要么就是政治主官，政委或者政治部主任，还有是技术军官，在某一个领域方面，属于技术性人才，例如军医或者军事科技方面的人才。

军官在一定时间内，级别如果不能晋升，就有可能会转业，当然级别越高转业的可能性越低，例如师级干部很少有转业的，可以到退休。但是营团级干部转业的就比较多。

军队干部转业，虽然有一定级别，但是转业到地方，很少能担任领导职务，很多营职干部，都是普通的主任科员，属于有级别，没有实际职务，团级干部虽然会安排一些领导职务，但是想担任正职也很难。

技术军官，担任领导职务的更少，因为技术军官在部队都没有担任领导职务，在地方上担任领导职务更难适应工作。

而像团长、团政委、团参谋长等部队干部，到地方也不会安排正职，原因就是不熟悉业务，担任正职工作不好展开，因为无论是在县里还是市局，担任正职就是一个行业的第一责任人，业务都不熟悉，怎么可能安排正职呢？正职担负的责任也很大，像一个教育局长，负责的是全市的教育问题，不能马虎，所以必须有很强的工作经验，才可以担任。其他的部门，也是一样。

因此，军转干部，需要在副职上工作一定时间，然后根据工作能力，再次评估是否能担任正职，这是需要专门人员考察的，而不是一转业就可以的。