山西男篮本来已经和江苏男篮谈好了交易。原帅是D类顶薪合同，按照CBA规则，交易顶薪球员需要球员本人同意。原帅明确表示不愿意去江苏。按说球队有办法让他走，边缘化、施压、甚至把他放在冷板凳上耗到合同结束，这些手段在职业体育里并不少见。但山西男篮没有这么做。他们终止了交易。
原帅上赛季在山西的处境已经不太妙了。常规赛打了21场，场均18.6分钟，只拿到5.8分1.5个篮板，这是他过去7年最差的数据。全明星周末之后，他只在4月9日对阵深圳的比赛中打了2分钟，然后就彻底消失在了12人名单里。季后赛一场没打。
新教练布扎斯来了，球队又引进了赵嘉仁，原帅在战术体系里的位置越来越尴尬。他的防守和运球能力不算突出，进攻端主要靠无球三分投射，关键时刻很难持球攻坚。山西男篮上赛季止步八强，内线短板明显，球队想往上走，就得调整阵容。原帅的顶薪合同和出场时间不匹配，他自然成了被调整的对象。
但另一个事实是，原帅在太原安了家。31岁的球员，有两个孩子，太太在当地工作，房子买了，孩子上学也稳定了。让他拖家带口搬到江苏，不只是换件球衣那么简单。他不想走，原因很清楚。
山西男篮本可以不管这些。球队有球队的规划，教练有教练的战术，管理层有管理层的目标。但他们没有。他们选择了停掉交易，让原帅留下。
CBA联赛里，球队强行交易功勋球员的例子并不少。有些球员甚至是在社交媒体上看到自己被交易的消息。山西男篮顶着可能失去胡金秋的压力，尊重了一个老将的个人意愿。
这个选择背后，还有另一层意思。
山西男篮目前有三个顶薪球员：张宁、原帅、葛昭宝。顶薪名额满了，要想签下胡金秋，必须腾出一个名额。胡金秋是转会市场上的顶级内线，广厦因为母公司财务危机，已经把他摆上了货架。转会费据说在7000万以上。上海久事一度领跑，后来因为一些原因退出了争夺，山西男篮成了最大的热门。
原帅不走，顶薪名额就腾不出来。胡金秋很可能来不了。
山西男篮不是没有其他办法。葛昭宝和球队还有一年顶薪合同，但他今年34岁了，体能和移动速度在高强度对抗中明显吃力。有报道说，葛昭宝主动向管理层提出放弃最后一年顶薪，改签E类老将合同，每年少拿将近200万，为球队腾出顶薪名额。但CBA规则规定，存续期内的D类合同不能直接转为E类。这个操作存在合规争议。
葛昭宝是山西男篮的队长，也是队里的老将。他愿意降薪，但规则不让他降。如果球队想从葛昭宝这里想办法，可能需要交易他。交易一个34岁的老将，让他去陌生的城市，这又是另一种取舍。
但球队坚持留下了原帅。
新教练布扎斯面临一个棘手的问题。他需要权衡：是顶着顶薪名额的困境继续争取胡金秋，还是围绕现有阵容打造体系？原帅留下之后，怎么重新激活他？布扎斯在训练中仍然为原帅设计了特定战术，这说明教练组没有放弃他。但原帅上赛季的状态下滑是事实，他的出场时间已经大幅压缩了。
山西男篮的做法，放在职业体育的语境里，显得有些另类。大部分球队在追求成绩的时候，会更倾向于做冷冰冰的决策。但山西男篮没有。他们做了一个更有人情味的决定，哪怕这个决定可能让球队的补强计划受阻。
CBA的转会市场从来不缺故事。有些球员被交易的时候，根本来不及反应。有些球队为了腾出薪资空间，会在合同最后一年把球员送去弱队。有些球队为了让球员接受交易，会采取各种方式施压。山西男篮的做法，在这些故事里显得很特别。
原帅在太原安家，这是他的选择。山西男篮尊重他的选择，这是球队的选择。两个选择碰到一起，就有了现在这个结果。
葛昭宝主动降薪，是想帮球队。但规则限制了他。如果球队真的把他交易出去，换回一个顶薪名额，签下胡金秋，那球队的阵容会更强。但葛昭宝在山西待了这么多年，队长、老将、功勋球员，这些标签背后是实实在在的付出。交易他，球队内部会怎么想？更衣室会不会出问题？
山西男篮现在站在一个岔路口。一边是留住原帅，保持球队的和谐氛围，但可能要继续在八强边缘徘徊。一边是尝试说服葛昭宝，或者想办法绕过规则，腾出顶薪名额，签下胡金秋，冲击总冠军。两条路都有人走，但每条路都有代价。
原帅的交易搁浅，让这件事变得复杂起来。但复杂归复杂，球队的选择已经做出了。他们选择了尊重老将，放弃了看似更理性的商业决策。这个选择值不值得，只有时间能给出答案。
胡金秋的转会传闻还在继续。山西男篮的顶薪名额问题还没有解决。葛昭宝的合同问题也悬而未决。新赛季开始前，这些事都要有个结果。
CBA的转会窗口还没有关闭，一切都还有变数。但至少现在，山西男篮做了一件不常见的事情。他们让一个老将留在了他想留的地方。
山西男篮在这个夏天做了一个选择。这个选择没有对错，只有后果。后果是什么，要看接下来的几个月怎么走。但至少现在，原帅还在太原，还在山西男篮。
体育馆里传来篮球落地的声音，一下一下，很规律。原帅在三分线外接球，起跳，出手。球划出一道弧线，空心入网。
这种场景，新赛季还会出现。